Đăng ngày:
Online Games u88
Điểm mới Nghị định 52/2025/NĐ-CP về chế độ trong quân đội từ 01/3/2025 Danh mụcGói dịch vụ & GiáTra cứu văn bảnPhân tích văn bảnDịch vụ dịch thuậtDịch vụ nội dungTổng đài tư vấn />AI Luật – Trợ lý ảo Tra cứu văn bản Văn bản mớiVăn bản luật Việt NamVăn bản Tiếng AnhVăn bản UBNDCông vănVăn bản hợp nhấtTiêu chuẩn Việt NamQuy chuẩn Việt NamCông ước Hiệp địnhHiệp ước Dự thảo Tin văn bản mới Tin pháp luật Hành chínhThuế - PhíĐất đai - Nhà ởBảo hiểmCán bộ - Công chứcLao độngDân sựGiao thôngBiểu mẫuMedia LuậtLĩnh vực khác Bản tin luật Điểm tin văn bản mớiChính sách mới hàng thángVăn bản hàng tuầnBản tin hiệu lực Luật sư tư vấn Tiện ích Tra cứu giá đấtTính thuế TNCNTính BHXH 1 lầnTính lương Gross - NetTính bảo hiểm thất nghiệpGiá xăng hôm nayThuật ngữ pháp lýTra cứu diện tích tách thửaTra cứu mức lương tối thiểuTính lãi suất vay ngân hàngTính lãi suất tiết kiệm ngân hàngTính VAT onlineTính tiền chế độ thai sảnTra cứu mặt hàng không được giảm thuếBiểu thuế nhập khẩu WTOBiểu thuế ASEANTra cứu mã ngành nghề kinh doanhThông tin về dịch Covid-19 Pháp lý doanh nghiệp Thủ tục doanh nghiệpBiểu mẫuLịch pháp lýLĩnh vực văn bảnDoanh nghiệpĐất đai-Nhà ởĐầu tưThuế-Phí-Lệ phíLao động-Tiền lươngTài chính-Ngân hàngGiáo dục-Đào tạo-Dạy nghềY tế-Sức khỏeXây dựngXuất nhập khẩuAn ninh quốc giaAn ninh trật tựBảo hiểmCán bộ-Công chức-Viên chứcChính sáchChứng khoánCơ cấu tổ chứcCổ phần-Cổ phần hoáCông nghiệpCOVID-19Dân sựĐấu thầu-Cạnh tranhĐịa giới hành chínhĐiện lựcGiao thôngHải quanHàng hảiHành chínhHình sựHôn nhân gia đìnhKế toán-Kiểm toánKhiếu nại-Tố cáoKhoa học-Công nghệNgoại giaoNông nghiệp-Lâm nghiệpQuốc phòngSở hữu trí tuệTài nguyên-Môi trườngThi đua-Khen thưởng-Kỷ luậtThông tin-Truyền thôngThực phẩm-Dược phẩmThương mại-Quảng cáoTiết kiệm-Phòng, chống tham nhũng, lãng phíTư pháp-Hộ tịchVăn hóa-Thể thao-Du lịchVi phạm hành chínhXuất nhập cảnhLĩnh vực khácLiên hệ:Hỗ trợ: 0938 36 1919 - Giải đáp Pháp luật: 1900 6192LH quảng cáo: [email protected]Tải ứng dụng: Theo dõi chúng tôi trên: Tin pháp luật Cán bộ - Công chứcHành chínhThủ tục hành chínhVi phạm hành chínhCông chứng - Chứng thựcCư trúThuế - PhíThuếPhíLệ phíHóa đơnĐất đai - Nhà ởĐất đaiNhà ởBảo hiểmBảo hiểm xã hộiBảo hiểm y tếBảo hiểm thất nghiệpCán bộ - Công chứcTuyển dụng Lương - Phụ cấpKỷ luật - Nghỉ hưuPhòng, chống tham nhũngĐảng viênLao độngHợp đồng lao độngLương - ThưởngChế độ nghỉKỷ luật lao độngAn toàn lao độngTranh chấp lao độngDân sựHôn nhânThừa kếBồi thường thiệt hạiGiao dịch dân sựBiểu mẫuMẫu giấyMẫu đơnMẫu hợp đồngMẫu tờ khaiMẫu khácGiao thôngBiển báo giao thôngMức phạt vi phạmCảnh sát giao thông Lĩnh vực khácY tếHình sựGiáo dụcAn ninh - Trật tựTài chính - Ngân hàngMedia LuậtInfographicVideoSách Luật RSS Tìm kiếm Tìm nâng caoVăn bản Tin tức Hỏi đáp Bản án Tìm kiếm nâng cao Tất cả Tiêu đề Số hiệu văn bản Cụm từ chính xác Xoá dữ liệu tìm kiếmNgày ban hànhNgày cập nhậtNgày áp dụng Loại văn bản Chọn tất cả Hiến pháp Bộ luật Lệnh Luật Pháp lệnh Nghị định Nghị quyết Quyết định Thông tư Thông tư liên tịch Chỉ thị Công văn Thông báo Công điện Hiệp định Hiệp ước Điều ước quốc tế Công ước Bản ghi nhớ Báo cáo Biên bản Cam kết Chỉ thị liên tịch Chương trình Đề án Điều lệ Đính chính Giải đáp Hiến chương Hướng dẫn Hướng dẫn liên ngành Kế hoạch Kế hoạch liên tịch Kết luận Nghị định thư Nghị quyết liên tịch Phương án Quy chế Quy chế phối hợp Quy định Quy trình Sắc lệnh Sắc luật Sao lục Thoả thuận Thoả ước Thông báo liên tịch Thông cáo Thông tri Thư trao đổi Tờ trình Tuyên bố chung Văn bản hợp nhất Ý định thư Cơ quan ban hành Tình trạng hiệu lực Đây là tiện ích dành cho thành viên đăng ký phần mềmQuý khách vui lòng Đăng nhập tài khoản LuatVietnam và đăng ký sử dụng Phần mềm tra cứu văn bảnLĩnh vực hoạt động Chọn tất cả An ninh quốc gia An ninh trật tự Bảo hiểm Cán bộ-Công chức-Viên chức Chính sách Chứng khoán Cơ cấu tổ chức Cổ phần-Cổ phần hoá Công nghiệp COVID-19 Dân sự Đất đai-Nhà ở Đấu thầu-Cạnh tranh Đầu tư Địa giới hành chính Điện lực Doanh nghiệp Giáo dục-Đào tạo-Dạy nghề Giao thông Hải quan Hàng hải Hành chính Hình sự Hôn nhân gia đình Kế toán-Kiểm toán Khiếu nại-Tố cáo Khoa học-Công nghệ Lao động-Tiền lương Ngoại giao Nông nghiệp-Lâm nghiệp Quốc phòng Sở hữu trí tuệ Tài chính-Ngân hàng Tài nguyên-Môi trường Thi đua-Khen thưởng-Kỷ luật Thông tin-Truyền thông Thực phẩm-Dược phẩm Thuế-Phí-Lệ phí Thương mại-Quảng cáo Tiết kiệm-Phòng, chống tham nhũng, lãng phí Tư pháp-Hộ tịch Văn hóa-Thể thao-Du lịch Vi phạm hành chính Xây dựng Xuất nhập cảnh Xuất nhập khẩu Y tế-Sức khỏe Lĩnh vực khác Ngôn ngữ Tất cảTiếng ViệtEnglishNgười ký Thứ Năm, 13/03/2025, 10:03Tăng giảm cỡ chữ: Điểm mới Nghị định 52/2025/NĐ-CP về chế độ trong quân đội từ 01/3/2025 Tác giả: Nguyễn Hương Tham vấn bởi: Luật sư Hoàng Tuấn VũChính phủ ban hành Nghị định 52/2025/NĐ-CP về chế độ trong quân đội từ 01/3/2025. Dưới đây là tổng hợp điểm mới Nghị định 52/2025/NĐ-CP. Mục lục bài viết [Ẩn] 1. Bổ sung sĩ quan nghỉ hưu được hưởng trợ cấp một lần 2. Chế độ với sĩ quan chuyển ngành từ 01/3/2025 3. Thay đổi trong chế độ với sĩ quan phục viên 4. Bổ sung điều kiện sĩ quan chuyển sang quân nhân chuyên nghiệp được hưởng trợ cấp 1. Bổ sung sĩ quan nghỉ hưu được hưởng trợ cấp một lầnĐiểm a khoản 1 Điều 1 Nghị định 52/2025/NĐ-CP đã bổ sung thêm đối tượng sĩ quan nghỉ hưu được hưởng chế độ trợ cấp một lần là sĩ quan dôi dư do thay đổi biểu tổ chức theo quyết định của cấp có thẩm quyền.Đồng thời, điểm b khoản 1 Điều 1 Nghị định 52/2025/NĐ-CP đã bổ sung chế độ, chính sách với sĩ quan nghỉ hưu như sau:3. Sĩ quan khi có quyết định nghỉ hưu, nếu đã được thăng cấp bậc quân hàm, nâng lương được 2/3 thời hạn trở lên và được đánh giá từ mức hoàn thành nhiệm vụ trở lên thì được thăng cấp bậc quân hàm, nâng lương 2. Chế độ với sĩ quan chuyển ngành từ 01/3/2025Sĩ quan chuyển ngành được xếp lương theo vị trí việc làm mới, công việc mới và chức vụ mới kể từ ngày có quyết định chuyển ngành có hiệu lực và được sửa đổi theo quy định tại điểm b khoản 2 Điều 1 Nghị định 52/2025/NĐ-CP như sau:- Tiền lương mới thấp hơn tiền lương được hưởng tại thời điểm chuyển ngành: Được bảo lưu mức lương, phụ cấp thâm niên, mức hưởng và đóng bảo hiểm xã hội tại thời điểm chuyển ngành trong thời gian 18 tháng kể từ ngày quyết định chuyển ngành có hiệu lực.Cơ quan mới sẽ thực hiện việc chi trả mức lương, phụ cấp thâm niên… được bảo lưu này.- Được tiếp tục hưởng lương bảo lưu ngoài 18 tháng nêu trên theo quyết định của Thủ trưởng cơ quan quản lý.- Mức chênh lệch bảo lưu sẽ giảm tương ứng khi cán bộ, công chức, viên chức được nâng lương/hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung trong ngạch/nâng ngạch.Tuy nhiên, chế độ phụ cấp thâm niên sau thời gian bảo lưu lương của sĩ quan chuyển ngành chỉ thực hiện đến khi Chính phủ ban hành quy định mới thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW.- Nếu được nâng lương mà mức lương mới cao hơn mức lương tại thời điểm chuyển ngành: Được hưởng lương mới.Trong khi đó, theo quy định cũ tại điểm d khoản 1 Điều 3 Nghị định 21/2009/NĐ-CP thì chỉ quy định sĩ quan chuyển ngành được xếp lương phù hợp với công việc mới.Điểm mới Nghị định 52/2025/NĐ-CP về chế độ trong quân đội từ 01/3/2025 Đồng thời, Nghị định 52 cũng bổ sung một số nội dung mới như sau:- Sĩ quan chuyển ngành, không đủ điều kiện hưởng lương hưu mà thôi việc thì được hưởng chế độ BHXH theo quy định và trợ cấp thôi việc do cơ quan quản lý, sử dụng cán bộ, công chức tại thời điểm thôi việc chi trả. Trong đó, cách tính như sau:Cứ mỗi năm công tác trong quân đội: Hưởng 01 tháng tiền lương của tháng liền kề trước khi chuyển ngànhĐược chuyển đổi theo chế độ tiền lương tại thời điểm thôi việc để làm căn cứ tính trợ cấp thôi việc…- Chuyển ngành sang làm việc tại cơ quan hưởng lương từ ngân sách, có thời gian công tác trong Quân đội được xác định là chuẩn úy, nghỉ hưu sẽ được tính hệ số lương làm cơ sở tính bình quân tiền lương trong tính lương hưu với thời gian chuẩn uy là 3,9.3. Thay đổi trong chế độ với sĩ quan phục viênNhững chế độ, chính sách với sĩ quan phục viên được sửa đổi, bổ sung tại khoản 4 Điều 1 Nghị định 52/2025/NĐ-CP như sau:- Được hưởng trợ cấp tạo việc làm bằng 06 tháng tiền lương cơ sở . Sự sửa đổi này để phù hợp với quy định hiện tại vì đã thay thế cách gọi lương tối thiểu chung thành mức lương cơ sở.- Nếu cơ quan nơi sĩ quan công tác trước khi phục viên đã sáp nhập hoặc giải thể thì thời gian sĩ quan phục viên về địa phương không tính là thời gian công tác tham gia bảo hiểm xã hội.- Sĩ quan đã phục viên về địa phương trong không quá 01 năm từ ngày quyết định phục viên có hiệu lực, nếu được tuyển dụng vào cơ quan hưởng lương từ ngân sách nhà nước:Được thực hiện chế độ chuyển ngành.Hoàn trả trợ cấp phục viên một lần, trợ cấp BHXH một lần đã nhận.- Sĩ quan đã phục viên về địa phương trong không quá 01 năm kể từ ngày quyết định phục viên có hiệu lực, nếu được tuyển dụng vào cơ quan không hưởng lương từ ngân sách Nhà nước, có nguyện vọng bảo lưu thời gian đóng BHXH thì phải: Hoàn trả trợ cấp BHXH một lần đã nhận.Trong khi đó, quy định cũ đang áp dụng với trường hợp này khi sĩ quan đã phục viên về địa phương trong không quá 01 năm nếu muốn tính nối thời gian đóng BHXH.Như vậy, về cơ bản, các nội dung về chế độ với sĩ quan đã phục viên đều không có sự khác biệt so với trước đây trừ bổ sung quy định cách tính thời gian sĩ quan phục viên về địa phương khi có sáp nhập/giải thể cơ quan trước khi sĩ quan phục viên công tác.Trợ cấp sĩ quan chuyển quân nhân chuyên nghiệp thế nào? 4. Bổ sung điều kiện sĩ quan chuyển sang quân nhân chuyên nghiệp được hưởng trợ cấpSĩ quan tại ngũ chuyển sang quân nhân chuyên nghiệp hoặc công chức quốc phòng tại Điều 8 Nghị định 21/2009/NĐ-CP được bổ sung điều kiện hưởng chế độ tại Nghị định 52/2025/NĐ-CP như sau:- Sĩ quan tại ngũ chuyển sang công chức quốc phòng được hưởng trợ cấp một lần nếu:Có thời gian trực tiếp chiến đấu, phục vụ chiến đấuCông tác ở địa bàn khó khăn, ngành nghề có tính chất đặc thùTrong đó, sĩ quan tại ngũ nếu có thời gian trực tiếp chiến đấu, phục vụ chiến đấu hoặc công tác ở địa bàn khó khăn, ngành nghề có tính chất đặc thù, thì khi chuyển sang công chức quốc phòng được hưởng chế độ trợ cấp một lần như sau:Thời gian trực tiếp chiến đấu, phục vụ chiến đấu được quy đổi 01 năm bằng 01 năm 06 tháng.Sĩ quan công tác ở địa bà có phụ cấp đặc biệt với mức 100% hoặc ngành nghề đặc thù được xếp lao động đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm: Quy đổi 01 năm bằng 01 năm 04 tháng.Sĩ quan công tác ở địa bàn có phụ cấp khu vực từ hệ số 0,7 trở lên hoặc ngành có tính chất đặc thù được xếp lao động nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm: Quy đổi 01 năm bằng 01 năm 02 tháng.Thời gian tăng thêm do quy đổi ở trên được tính trợ cấp một lần với mức cứ 01 năm được trợ cấp bằng 01 tháng lương.Nếu do yêu cầu của Quân đội mà công chức quốc phòng chuyển sang sĩ quan thì khi thôi phục vụ tại ngũ: Thời gian tính trợ cấp một lần cho thời gian tăng thêm do quy đổi nêu trên không được tính lại.Trong khi đó, quy định cũ chỉ nêu sĩ quan tại ngũ chuyển sang công chức quốc phòng được trợ cấp một lần.- Sĩ quan tại ngũ chuyển sang công chức quốc phòng khi đủ điều kiện hưởng lương hưu và có mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH làm căn cứ tính lương hưu tại thời điểm nghỉ hưu thấp hơn tại thời điểm chuyển sang công chức quốc phòng thì được tính lương hưu như sĩ quan chuyển ngành sang làm việc ở cơ quan hưởng lương từ ngân sách Nhà nước như quy định ở trên.- Sĩ quan tại ngũ chuyển sang công chức quốc phòng khi đủ điều kiện hưởng lương hưu, nếu mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH làm căn cứ để tính lương hưu tại thời điểm nghỉ thấp hơn tại thời điểm chuyển sang công chức quốc phòng thì được tính như sĩ quan chuyển ngành sang cơ quan hưởng lương từ ngân sách nhà nước.Trong đó, tiền lương và thời gian công tác tính chế độ ở trên được quy định tại Điều 10 Nghị định 21/2009/NĐ-CP như sau:- Tiền lương:Theo cấp bậc quân hàm, phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên nghề, hệ số chênh lệch bảo lưu .Tiền trợ cấp một lần với quan nghỉ hưu trước hạn tuổi cao nhất theo cấp bậc quân hàm là tiền lương bình quân của 05 năm cuối trước khi nghỉ hưuTiền lương tháng tính trợ cấp phục viên một lần, trợ cấp một lần với thời gian tăng thêm sau khi quy đổi của sĩ quan có thời gian trực tiếp chiến đấu, phục vụ chiến đấu hoặc công tác ở địa bàn, ngành nghề có tính chất đặc thù khi thôi phục vụ tại ngũ hoặc khi hy sinh, từ trần là tiền lương, phụ cấp hiện hưởng.- Thời gian để tính hưởng chế độ trợ cấp một lần: Tổng thời gian phục vụ trong quân đội và thời gian công tác tại cơ quan hưởng lương từ ngân sách nhà nước có đóng BHXH trước khi vào phục vụ trong quân đội. Trong đó, nếu có tháng lẻ thì:Dưới 03 tháng: Không tính.Từ đủ 03 - đủ 06 tháng: Tính bằng ½ mức hưởng của một năm.Từ trên 06 - dưới 12 tháng: Tính bằng mức hưởng của một năm.Trên đây là điểm mới Nghị định 52/2025/NĐ-CP về chế độ trong quân đội từ 01/3/2025.Nếu còn vấn đề vướng mắc, bạn đọc vui lòng liên hệ tổng đài 19006192 để được hỗ trợ.Tin liên quan5 điểm mới Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam sửa đổi 2024Chính thức tăng tuổi phục vụ tại ngũ của sĩ quan quân đội từ 01/12/2024Bảng lương quân đội năm 2025 có thay đổi gì không?Đánh giá bài viết: Bài viết đã giải quyết được vấn đề của bạn chưa?Rồi ChưaĐể được giải đáp thắc mắc, vui lòng gọi 19006192Chủ đề:quân độiVăn bản liên quanNghị định 52/2025/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 21/2009/NĐ-CP về chế độ, chính sách đối với sĩ quan thôi phục vụ tại ngũ; sĩ quan tại ngũ hy sinh, từ trần; sĩ quan tại ngũ chuyển sang quân nhân chuyên nghiệpNghị định 21/2009/NĐ-CP của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam về chế độ, chính sách đối với sĩ quan thôi phục vụ tại ngũ; sĩ quan tại ngũ hy sinh, từ trần; sĩ quan tại ngũ chuyển sang quân nhân chuyên nghiệp hoặc công chức quốc phòngTin liên quanThêm trường hợp được hưởng chế độ, chính sách đối với sĩ quan nghỉ hưuBổ sung chế độ, chính sách đối với sĩ quan chuyển ngành từ 01/3/2025Bảng lương quân đội năm 2025 có thay đổi gì không?3 điểm mới Nghị định 20/2025/NĐ-CP về doanh nghiệp có giao dịch liên kếtCác cơ quan chuyên môn cấp huyện từ 01/3/2025 theo Nghị định 45/2025/NĐ-CPTin cùng chuyên mụcBiên chế của cơ quan chuyên môn các cấp 2025Biên chế của cơ quan chuyên môn các cấp 2025Bài viết tổng hợp thông tin về biên chế của cơ quan chuyên môn các cấp theo quy định mới nhất của Chính phủ.15 giờ trướcBỏ cấp huyện, quyền hạn của Chủ tịch UBND cấp xã thế nào?Bỏ cấp huyện, quyền hạn của Chủ tịch UBND cấp xã thế nào?Tại Kết luận 127-KL/TW, Bộ Chính trị đã yêu cầu xây dựng đề án sáp nhập một số đơn vị hành chính cấp tỉnh, không tổ chức cấp huyện. Vậy nếu bỏ cấp huyện thì quyền hạn của Chủ tịch UBND xã thế nào?12/03/2025Điều kiện giải quyết chế độ nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định 178Điều kiện giải quyết chế độ nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định 178Tại Công văn mới nhất, Bảo hiểm xã hội Việt Nam đã hướng dẫn điều kiện giải quyết chế độ nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP.11/03/2025Chế độ với cán bộ, công chức khi giải thể đơn vị hành chính cấp huyệnChế độ với cán bộ, công chức khi giải thể đơn vị hành chính cấp huyệnMột trong những thông tin được nhiều người quan tâm thời gian gần đây là chế độ đối với cán bộ, công chức khi giải thể đơn vị hành chính cấp huyện thực hiện như thế nào? Theo dõi nội dung dưới đây của LuatVietnam để rõ hơn.11/03/2025Tổng hợp Nghị quyết về hỗ trợ thêm công chức nghỉ thôi việc do sắp xếp bộ máy Tổng hợp Nghị quyết về hỗ trợ thêm công chức nghỉ thôi việc do sắp xếp bộ máy Trong bài viết dưới đây, LuatVietnam sẽ tổng hợp các Nghị quyết về hỗ trợ thêm công chức nghỉ thôi việc do sắp xếp bộ máy tại các tỉnh, thành.07/03/2025Biên chế của cơ quan chuyên môn các cấp 2025Biên chế của cơ quan chuyên môn các cấp 2025Bài viết tổng hợp thông tin về biên chế của cơ quan chuyên môn các cấp theo quy định mới nhất của Chính phủ.15 giờ trướcBỏ cấp huyện, quyền hạn của Chủ tịch UBND cấp xã thế nào?Bỏ cấp huyện, quyền hạn của Chủ tịch UBND cấp xã thế nào?Tại Kết luận 127-KL/TW, Bộ Chính trị đã yêu cầu xây dựng đề án sáp nhập một số đơn vị hành chính cấp tỉnh, không tổ chức cấp huyện. Vậy nếu bỏ cấp huyện thì quyền hạn của Chủ tịch UBND xã thế nào?12/03/2025Điều kiện giải quyết chế độ nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định 178Điều kiện giải quyết chế độ nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định 178Tại Công văn mới nhất, Bảo hiểm xã hội Việt Nam đã hướng dẫn điều kiện giải quyết chế độ nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP.11/03/2025Chế độ với cán bộ, công chức khi giải thể đơn vị hành chính cấp huyệnChế độ với cán bộ, công chức khi giải thể đơn vị hành chính cấp huyệnMột trong những thông tin được nhiều người quan tâm thời gian gần đây là chế độ đối với cán bộ, công chức khi giải thể đơn vị hành chính cấp huyện thực hiện như thế nào? Theo dõi nội dung dưới đây của LuatVietnam để rõ hơn.11/03/2025Tổng hợp Nghị quyết về hỗ trợ thêm công chức nghỉ thôi việc do sắp xếp bộ máy Tổng hợp Nghị quyết về hỗ trợ thêm công chức nghỉ thôi việc do sắp xếp bộ máy Trong bài viết dưới đây, LuatVietnam sẽ tổng hợp các Nghị quyết về hỗ trợ thêm công chức nghỉ thôi việc do sắp xếp bộ máy tại các tỉnh, thành.07/03/2025Xem tiếp Tin xem nhiềuChế độ với cán bộ, công chức khi giải thể đơn vị hành chính cấp huyện11/03/2025Bỏ cấp huyện, quyền hạn của Chủ tịch UBND cấp xã thế nào?12/03/2025Biên chế của cơ quan chuyên môn các cấp 202515 giờ trướcTổng hợp Nghị quyết về hỗ trợ thêm công chức nghỉ thôi việc do sắp xếp bộ máy 07/03/2025Điều kiện giải quyết chế độ nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc theo Nghị định 17811/03/2025 Giới thiệuLời giới thiệuLịch sử phát triểnProfile Tra cứu văn bảnLiên hệGóp ýDịch vụTra cứu văn bảnPhân tích văn bảnDịch vụ dịch thuậtPháp lý doanh nghiệpDịch vụ nội dungTổng đài tư vấnChính sáchBảng giá phần mềmHình thức thanh toánQuy ước sử dụngChính sách bảo mậtChính sách bảo vệ dữ liệu cá nhânThông báo hợp tác Bản quyền © 2000-2025 bởi LuatVietnam - Thành viên INCOM Communications ., JSCGiấy phép thiết lập trang Thông tin điện tử tổng hợp số: 692/GP-TTĐT cấp ngày 29/10/2010 bởiSở TT-TT Hà Nội, thay thế giấy phép số: 322/GP - BC, ngày 26/07/2007, cấp bởi Bộ Thông tin và Truyền thôngChứng nhận bản quyền tác giả số 280/2009/QTG ngày 16/02/2009, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịchCơ quan chủ quản: Công ty Cổ phần Truyền thông Quốc tế INCOM. Chịu trách nhiệm: Ông Trần Văn TríHỗ trợ về dịch vụ: 0938 36 1919Hỗ trợ giải đáp pháp luật: 1900 6192 Tải ứng dụng luatvietnam Quét mã QR code để cài đặtTrụ sở: Tầng 3, Toà nhà IC, 82 Duy Tân, P.Dịch Vọng Hậu, Q.Cầu Giấy, TP.Hà NộiVPĐD: Tầng 3, Số 607-609 Nguyễn Kiệm, P.9, Q.Phú Nhuận, TP. Hồ Chí MinhĐiện thoại: 0938 36 1919 - Email: [email protected]Liên hệ quảng cáo; quyền tác giả và các quyền liên quan: [email protected]Văn Bản Pháp Luật Luật Đất đai ;" id=form0 method=post> Lưu tài khoản Quên mật khẩu?Đăng nhậpHoặc Đăng nhập bằng Facebook Đăng nhập bằng Google Tôi đồng ý với Quy ước sử dụng của LuatVietnam.vn Tạo tài khoảnHoặc Đăng ký bằng Facebook Đăng ký bằng Google Quên mật khẩuNhập tên tài khoản của bạn để khôi phục mật khẩu của bạn.GửiĐặt mật khẩu mớiMật khẩu hiện tại: Mật khẩu mới: Nhập lại mật khẩu mới: Xác nhậnThông báoCảm ơn quý khách đã gửi báo lỗi.ĐóngĐang tải dữ liệu...Đặt mua Tiêu chuẩn quốc gia - tcvn Thông tin đặt muaDấu là trường bắt buộc nhậpLoại tài liệu*: Bản File mềm Bản giấy Số lượng bản giấy - +Họ và tên* Email* Số điện thoại* Yêu cầu chi tiết Xuất hóa đơn VAT Tên công ty/cá nhân trên hóa đơn* Địa chỉ trên hóa đơn* Mã số thuế* Người liên hệ* Số điện thoại* Email* Thông tin chi tiết TCVNSố hiệu:TCVN 12828:2019Tiêu đề:Tiêu chuẩn Quốc gia TCVN 12828:2019 Nước giải khátNgày/năm ban hành:31/12/2019Số trang:9TC bị thay thế:Chưa cóTC thay thế:Chưa cóTC tương đương:Chưa cóTrạng thái:Còn hiệu lựcChỉ số phân loại:Chưa biếtĐơn giá:Từ 1-10 trang: 50.000đ/cuốnTừ 11-20 trang: 100.000đ/cuốnTừ 21-30 trang: 150.000đ/cuốnTừ 31-40 trang: 200.000đ/cuốnTrên 40 trang: 4.000đ/cuốnTổng cộng: 50.000đGửi đặt muaThông tin liên hệ về Tiêu chuẩn Quốc gia - TCVNTrung tâm Thông tin – Truyền thông , Tổng cục Tiêu chuẩn Đo lường Chất lượngSố 8 Hoàng Quốc Việt, Quận Cầu Giấy, Hà Nội 37562608 – Email: [email protected]Hotline của LuatVietnam: 0938361919Đặt mua Tiêu chuẩn quốc gia - tcvn Thông tin liên hệ về Tiêu chuẩn Quốc gia - TCVNTrung tâm Thông tin – Truyền thông , Tổng cục Tiêu chuẩn Đo lường Chất lượngSố 8 Hoàng Quốc Việt, Quận Cầu Giấy, Hà Nội 37562608 – Email: [email protected]Hotline của LuatVietnam: 0938361919 Share rel=nofollow class="r-line-link1 save" id=luubaiviet_m data-id=101303 title="Lưu bài viết"> Lưu tinVui lòng đợi